Krijg jij energie van het aanbrengen van structuur, het verbeteren van processen en het zorgen dat HR-administratie tot in de puntjes klopt? Dan is dit een mooie kans. Onze HR-afdeling is volop in ontwikkeling en we zoeken een HR Officer die het leuk vindt om mee te bouwen aan een sterke en professionele HR-organisatie.

In deze rol krijg je veel ruimte en verantwoordelijkheid om HR-processen verder te structureren en te verbeteren. Je werkt nauw samen met collega’s binnen de organisatie en zorgt ervoor dat onze HR-administratie zorgvuldig en efficiënt wordt ingericht.

Wat ga je doen?

Als HR Officer zorg jij ervoor dat de HR-administratie soepel en correct verloopt. Je ondersteunt collega’s en leidinggevenden en draagt bij aan het verder professionaliseren van onze HR-processen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Opstellen van arbeidsovereenkomsten en verzorgen van het indiensttredingsproces

• Begeleiden van onboarding via checklists en het bewaken van de voortgang

• Verwerken van HR-mutaties voor medewerkers, UZK en payrollkrachten in Polaris (ons HR-systeem)

• Administratieve ondersteuning bij ziek- en herstelmeldingen en verzuimprocessen

• Bewaken van verloopdata van opleidingen en het plannen hiervan

• Zorgdragen voor een correcte HR-administratie, documentatie en archivering

• Meedenken over het verbeteren en efficiënter inrichten van HR-processen

Met jouw werk zorg je ervoor dat HR-processen helder, goed georganiseerd en toekomstbestendig zijn.

Wie ben jij?

Je bent iemand die graag overzicht houdt en energie krijgt van het organiseren en verbeteren van processen. Je werkt nauwkeurig en vindt het belangrijk dat zaken goed geregeld zijn.

Daarnaast:

• Heb je ervaring in een soortgelijke HR-administratieve rol

• Werk je secuur en gestructureerd

• Ben je handig met HR-systemen

• Denk je proactief mee over hoe processen efficiënter ingericht kunnen worden

Je voelt je prettig in een organisatie die in ontwikkeling is en waar ruimte is om dingen beter te maken.

Wat bieden wij?

Bij VHB Groep krijg je de kans om actief bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van onze HR-afdeling. Je komt terecht in een organisatie met een nuchtere cultuur waar initiatief en samenwerking worden gewaardeerd.

Wij bieden onder andere:

• Een marktconform salaris passend bij jouw ervaring en achtergrond

• Een verantwoordelijke uitdaging met veel vrijheid en verantwoordelijkheid

• Je eigen laptop en telefoon

• 31 vakantiedagen en een goede pensioenregeling via BPL

• Ruimte voor professionele en persoonlijke groei via onze eigen NRC Academy

• Werken binnen een sterk groeiend en innovatief internationaal opererend familiebedrijf

Interesse?

Heb je interesse of wil je eerst meer weten over deze functie? Neem gerust contact op met onze recruiter Tarik Bel Hadi via 06-82559450.

Over VHB Groep

VHB Groep is een familiebedrijf met meer dan 90 jaar ervaring. Inmiddels werken er ruim 200 collega’s met hart voor techniek, recycling en innovatie binnen drie organisaties: Non-Ferro Recovery Company (NRC), Aerinnova en Rock Solid (UK).

Onze kernwaarden zijn trots, integer en grensverleggend. Onze cultuur is praktisch, nuchter en gedreven. We houden van aanpakken, meedenken en continu verbeteren.

Binnen onze bedrijven werken we aan het maximaal terugwinnen van waardevolle metalen uit bodemassen. Dat doen we innovatief, efficiënt en duurzaam. Denk aan de terugwinning van enorme hoeveelheden grondstoffen, zoals ijzer, koper en aluminium – materialen die opnieuw ingezet kunnen worden in de industrie.

Gezamenlijk bieden NRC, Aerinnova en Rock Solid de volledige keten: van depotinrichting en scheiding tot verwerking, verkoop en transport van herwonnen metalen. Alles onder één dak.